Cea mai mare competiție de liceeni cu aspirații de antreprenori din România și-a desemnat câștigătorii: 14 echipe au câștigat premii de peste 9.000 euro în finala Early Innovators Business Plan Competition, susținută de BCR Școala de Business:
- Early Innovators Business Plan Competition este cea mai mare competiție națională de antreprenoriat pentru liceeni.
- 14 echipe câștigătoare au primit premii în valoare totală de peste 9.000 euro.
- Este singura competiție din România care oferă feedback scris personalizat din partea unui antreprenor tuturor echipelor participante, nu doar celor finaliste.
- Concursul promovează inovația în 6 domenii cheie (Industrie, IT&C, Știinte ale Vietii, Cleantech & Energy, HoReCa, Antreprenoriat Social), fiind un concurs deschis și altor domenii.
București, 28 noiembrie 2025 – Early Innovators Business Plan Competition, cea mai amplă competiție națională de antreprenoriat dedicată liceenilor, și-a încheiat ieri cea de-a cincea ediție la sediul BCR The Bridge, reafirmându-și unicitatea printr-o comunitate solidă de antreprenori care oferă feedback scris personalizat fiecărei echipe participante – o abordare fără precedent în competițiile de acest tip din România. Structura planului de afaceri este o variantă simplificată a unei aplicații pentru finanțare din diverse programe naționale sau europene. Așadar, feedback-ul antreprenorului este legat de fezabiliate, scalabilitate, multiplicare, iar structura antreneaza elevii să înțeleagă documente mai complexe.
Cu aproape 450 de echipe înscrise dintre care peste 244 au trimis planuri de afaceri și 26 de echipe finaliste (¬10% din totalul planurilor de afaceri valide supuse evaluării), competiția nu doar stimulează inovația, dar creează și un cadru educațional unic, în care tinerii primesc sfaturi detaliate și personalizate din partea unor antreprenori de succes, care analizează fiecare plan de afaceri în detaliu. Astfel, juriul ediției V fost format din 35 de antreprenori și experți în domeniile-cheie ale concursului.
Ce face Early Innovators diferit?
Early Innovators Business Plan Competition rămâne singura competiție din România care oferă feedback scris personalizat tuturor echipelor participante, nu doar celor din finală. In acest fel, pe lângă experiența participării, este încurajată competitivitatea prin îmbunătățirea ideii de afaceri, dar și mentalitatea antreprenorială și intraprenorială. Această abordare, a antreprenoriatului văzut ca un set de competențe dobândite, și nu înnăscute, transformă experiența competiției într-un proces de învățare și creștere pentru toți participanții, indiferent de stadiul lor de dezvoltare. Echipele câștigătoare ale ediției de anul acesta sunt din București, Pitești, Otopeni, Drobeta Turnu-Severin, Iași, Tulcea, Focșani, Urziceni, Mediaș, Oradea.
Finaliștii din acest an au făcut pregătire pentru pitch-uri cu traineri familiarizați cu metodologia concursului: Ioana Ceausu, jurat Early Innovators și COO al Entrepreneurship Academy; Csaba Demeter –jurat Early Innovators, Director Markekting Digital în cadrul Frisomat și moderator iTalks la Canal33, Cătălin Lupoaie – B2B Marketing Manager BCR, co-fondator al platformei BCR Școala de Business și moderator al două ediții ale Early Innovators.
Premiile principale au fost oferite de BCR:
Premiul I (3000 euro): Echipa Look App a Colegiului Național “Alexandru I. Cuza” din Focsani.
Premiul II (1500 euro): Echipa Code4Cash a Colegiului Național de Informatica ,,Tudor Vianu” din Bucuresti
Premiul III (800 euro): Echipa Teenovators a Liceului Teoretic ,,Jean Monnet” din București
Tot BCR a oferit și mențiunile:
Mențiune I (400 EUR): EyesEverywhere, o echipă a Colegiului Național ”Gheorghe Lazar” din București
Mențiune II (400 EUR): Demure, o echipă a Complexului Educațional „Laude-Reut” din București
Mențiune III (400 EUR): ZUPI, o echipă a Liceului Teologic Penticostal „Betel” din Oradea
BCR a oferit și în acest an un premiu de sustenabilitate în valoare de 500 de euro pentru echipa HyperTeam a Colegiului Național ,,Alexandru Odobescu” din Pitești.
Începând cu această ediție, BCR a inclus un premiu pentru aplicabilitate imediata în valoare de 1000 de euro. Acesta a fost câștigat de echipa GirlsPower a Colegiului Național ,,Grigore Moisil” din Urziceni.
BCR a finanțat și implemntarea noii platforme a concursului, simplificând astfel procedurile de înregistrare, transmitere planuri de afaceri, jurizare, descarcare feedback și certificate de participare, dar și comunicarea cu elevii și profesorii înscriși.
Valoarea totală a premiilor oferite în cadrul acestei ediții a fost de peste 9.000 de euro, dintre care 8.000 de euro au fost oferiți de BCR. Elevii și însoțitorii (profesori sau părinți) au fost cazați în facilitățile Universitatea Națională de Știință și Tehnologie Politehnică din București, aflată la 7 minute distanță de locul desfășurării concursului. Tot cu sprijinul BCR a fost implementată si noua platformă a concursului, simplificand astfel procedura de participare la concurs.
“EARLY INNOVATORS – cea mai mare competiție de antreprenoriat dedicată liceenilor din România. Inițiată în anul 2020, competiția, care se regăsește în Calendarul Concursurilor Naționale fără finanțare din partea Ministerului Educației și Cercetării și este distinsă cu SILVER RECOGNITION la secțiunea Educație pentru carieră, a crescut organic de la o ediție la alta, peste cinci mii de elevi fiind până acum beneficiari ai experienței Early Innovators. Competiția creează un cadru educațional unic și le dezvoltă participanților, pe lângă competențele antreprenoriale, gândirea critică, oferindu-le prilejul de a primi feedback personalizat pentru planurile de business înscrise în concurs de la unii dintre cei mai experimentați și consacrați oameni de afaceri din România. Punând accentul pe evoluție, prin integrarea greșelii în procesul de creștere, nu doar pe rezultat, EARLY INNOVATORS încurajează liceenii din toată țara să creadă în ideile lor și să-și consolideze drumul spre un viitor de succes în domeniul antreprenorial.”, a puncat Luciana Antoci, consilier educatie in cadrul Secretariatului General al Guvernului pe pagina sa de Facebook.
Jürgen Raizner, Managing Director al Steinbeis România și Președinte al Early Innovators Association, a deschis evenimentul cu o reflecție asupra naturii competiției:
„Dacă aș prezenta competiția Early Innovators ca pe o nouă idee de afaceri în fața juriului nostru, nu ar câștiga. Conceptul este solid și implementat profesionist, însă nu reprezintă o poveste de succes comercial — este o investiție pe termen lung în tinerii talentați. De-a lungul anilor, Centrul meu Steinbeis a contribuit cu resurse din afara României în valoare de peste 200.000 € pentru a dezvolta și susține această inițiativă. Această sumă reprezintă angajamentul Steinbeis — și nu include contribuțiile semnificative din România din partea BCR sau implicarea voluntară a membrilor juriului.”
Raizner a subliniat, de asemenea, că modelul competiției este îmbunătățit în mod continuu: „În fiecare an rafinăm structura, metodologia și mecanismele de suport ale Early Innovators. Acest lucru reflectă un principiu cheie în business: chiar și cele mai bune modele trebuie să evolueze și să se adapteze condițiilor în schimbare. Competiția însăși este un exemplu viu al acestei mentalități.”
„Vorbind adesea despre tinerii din ziua de astăzi, uităm că ei nu au nevoie să fie descifrați, ci să li se ofere spațiu și înțelegere. Prin hub-urile Zbor, locurile noastre de comunitate și învățare informală, am descoperit cât de mult potențial au. Tinerii de astăzi sunt creativi — pentru că pictează lumea în culorile lor. Sunt harnici — pentru că, atunci când își găsesc pasiunea, își pun toată energia în ea. Sunt antreprenoriali — iar acest lucru se vede perfect aici, la Early Innovators. Dar, mai presus de toate, tinerii de azi au aripi. Iar responsabilitatea noastră este să nu le tăiem zborul, ci să îi ajutăm să se înalțe.”, a spus Daniel Nanu, director zonal retail BCR si co-președinte al juriului.
„Suntem deja la a V-a ediție Early Innovators, ce repede a trecut un an, și mă impresionează să văd cum, de la un an la altul, planurile de afaceri devin tot mai valoroase, mai bine ancorate în realitate și cu aplicabilitate imediată. Mă bucur sincer să văd aici echipe de elevi și îndrumători împreună – acesta este parteneriatul care dă greutate proiectelor și le transformă în povești reale de succes. Ceea ce se întâmplă astăzi aici este cât se poate de real și vi se datorează vouă, tuturor: participanți, profesori, parteneri, susținători. Le mulțumesc colegilor din juriu, care an de an își rup din programul lor aglomerat ca să evalueze planurile de afaceri și să ofere fiecărui participant un feedback onest, detaliat și util. Sunt, de asemenea, foarte bucuros că premiul de sustenabilitate a crescut considerabil numărul planurilor de afaceri cu componentă ESG, iar secțiunea dedicată sustenabilității devine, de la an la an, mai complexă. Asta aduce provocări serioase echipei de evaluare, dar și o mare satisfacție: vedem cum o nouă generație gândește business-ul responsabil, cu grijă față de oameni, comunitate și mediu. Și aș vrea să închei cu mesajul din spatele acestei imagini: YOUth CAN do business – voi sunteți generația care arată că ideile curajoase ale liceenilor din România pot deveni afaceri reale și o societate mai bună pentru noi toți, a declarat Cornel Bertea Hanganu , Fondator Scoala fara someri si expert in cadrul Departamentului de Dezvoltare Durabila de la Secretariatul General al Guvernului si Secretar al Asociatiei Early Innovators.
Cu un juriu format din 35 de antreprenori și experți, Early Innovators continuă să creeze de la an la an o punte solidă între mediul de afaceri și tinerii din România. În acest an, s-au oferit premii speciale în bani sau în bunuri astfel:
- Premiul oferit de compania Fibercon Components pentru inovația în procese și tehnologii (200 de euro) primit de Andronache Luca de la Colegiul Richard Wumbrand din Iași;
- Premiul oferit de compania Trusted Advisors pentru cea mai bună componentă financiară (100 de euro) primit de Code4Cash, o echipă care a obținut și premiul II;
- Premiul oferit de compania Rădăcini Auto pentru cea mai bună componentă tehnologică și de competitivitate (400 de euro) primit de ETY Empower The Youth din București, o echipă a Colegiului National „Ion Neculce”;
- oferit de Asociația Firmelor Constănțene în functie de prestație (6 luni de mentorat pentru start-upuri) tuturor participantilor;
- Premiul Business Future Solutions constand in 4 vouchere pentru cursul Excelenta Operațională – Lean Six Sigma Green Belt pentru echipele: Sportix de la Colegiul Național Richard Wumbrand din Iași; EyesEveryWhere de la Colegiul Național Gheorghe Lazăr din București și Zupi de la Liceul Teologic Penticostal Betel din Oradea;
- Premiul FivePlus pentru abilități excepționale de prezentare a proiectului – podcast în cadrul iTalks primit de echipa Etoile a Colegiului Național Pedagogic „Ștefan Odobleja” din Drobeta Turnu Severin si de echipa LookUp din Focșani;
- Premiul oferit de Entrepreneurship Academy constând într-o tabără Spark Days primit de echipele LookUp din Focșani și Code4Cash din București. De asemenea, toți finaliștii au primit un discount de 50% pentru aceeași tabără. În plus, în cazul în care vor studia la EA echipele LookUp și Snack’
n'Dry vor beneficia de burse de 4000 EUR.
- Premiul oferit de INACO (100 de euro)primit de echipa BrainStorm a Colegiului Teoretic “Ioan Petrus” din Otopeni.
- Două premii în valoare de câte 150 EUR oferite de ELEVATHOR au fostprimite de: echipa Teenovators a Liceului Teoretic “Jean Monnet” din București și de echipa Demure a Complexului Educațional Laude-Reut din București;
- Premiul oferit de compania Todos & Co primit de urmatoarele echipe: Lexify, Andronache Luca, HyperTeam si Snack’n Dry si constand în consultanță pentru scriere de proiect.
Juriul a fost format din 35 de jurați la finala concursului: Cornel Bertea Hanganu – Scoala fara someri; Ioana Arsenie – Trusted Advisor; Erdinc Akbay – Koczer Romania; Darius Madadi – Rădăcini Auto; Andrei Bucur – Nordestina; Marian Teleleu – Capital Estate; Cornel Bărbuț – VegaComp; Natalia Lepădatu – TARA Interactive; Daniel Nanu – BCR; Camelia Spătaru – Smarticity; Alin Nita – FivePlus; Constantin Paraschiv – BiziLive TV; Stefan Budulan – UP Romania; Aura Icodin – A_BEST; Raluca Voivozeanu – PRIA Events; Aurelian Iuscu – Business Future Solutions; Crina Diculescu – Dynamic Business; Mihaela Dan – Bibchip/ASE; Ciprian Lepădatu – AFC; Ștefan Apăteanu – EduApps; Oana Ciobanu – ELEVATHOR; Virginia Zetu – Fibercon; Sorin Peligrad – PRO Afaceri România; Cătălina Duțu – Eagle Consult & Services; Nicoleta Orb – Universitatea Politehnica Bucuresti; Andreea Paul – INACO; Cosmin Sava – Vreau sa fiu Antreprenor; Csaba Demeter – Frisomat; Costin Dendea – European Business Leaders; Marius Todos – Todos & Co; Ionut Croitoru – Saint Roastery; Ioana Ceausu – The Entrepreneurship Academy; Maria Costea – TARA Interactive; Costin Mache Micu – Rădăcini Auto.
Mica comunitate de antreprenori – jurați Early Innovators este întărită an de an de BCR. În acest sens a fost organizat un eveniment de networking pentru toți membrii juriului care au fost invitați la restaurantul Saint Roastery Botanica în incinta Bucharest Business Garden.
Early Innovators este o initiativa a centrelor Steinbeis din Romania, Germania si Austria și a inceput cu un studiu de bune-practici de stimulare a mentalității antreprenoriale în regiunea Dunării. A fost inițial finanțată din Danube Strategic Project Fund în parteneriat cu primăria din Viena, ulterior de Fundatia Land-ului Baden – Wuerttemburg, ulterior implementată în România cu sprijinul BCR.
Early Innovators este un concurs agreat de Ministerul Educației, fiind pe lista oficială a concursurilor recunoscute făra finanțare. De asemenea, deține Silver Recognition pentru secțiunea Educație pentru Carieră în anuarul Community Index 2024 realizat de The Azores Sustainability & CSR Services.
Banca Comercială Română se regăsește cu proiectele Young Business Minds și Early Innovators în Catalogul Faptelor Bune 2025, o inițativă editorială a CSR Media.